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出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

发布时间:2017-08-02 来源:今日头条 我要评论

[导读]在职场上,如果你遭到了领导的嫌弃,对个人的发展是很不利的,说实话,与领导打交道是很累心的,有时候领导也不会把自己真实的意

 在职场上,如果你遭到了领导的嫌弃,对个人的发展是很不利的,说实话,与领导打交道是很累心的,有时候领导也不会把自己真实的意思表达出来,希望我们通过一些言行和态度去观察和分析,从侧面去年会领导的言外之意,虽然很累,但这也是没有办法的事情,小编对这些事进行了一个总结,如果出现下面五个异常的信号,就说明领导已经嫌弃你了,一定要做自我反省与调整:

出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

【1】不吵你骂你了——很多人觉得领导吵自己骂自己是很难堪很难受的事儿,往往对领导怀恨在心,其实很多时候领导吵也好,批评也好,不一定是坏事,那是对你抱有很大的期望,恨铁不成钢,是在刻意的培养自己,让你尽快的提升与进步,如果领导对你批评的比较多,而突然有一阵子开始不怎么关注你,也不吵你不骂你了,这是领导已经放弃对你的培养啦。

出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

【2】对你明显比之前客气了——可能之前领导跟你说话不是很客气,也比较随意,通常情况下,领导和自己信赖的人才用这种说话的方式,如果领导和你沟通交流比之前明显客气多了,有两种可能,一种你可能要被重用或者到更重要的岗位上去,另外一种就是领导已经嫌弃你了,而提拔重用到重要岗位上的可能性通常情况下比较小 。

出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

【3】不大找你商量事了——领导找你商量事,那是对你的信任和对你能力的一种肯定,说明你是领导的心腹,至少市领导非常信赖和相信的人,如果领导开始不找你商量事情,而是绕过你找别的人,特别是找你有直接竞争关系的同事,这个信号就已经非常明确,所以遇到这种情况的时候要想办法扭转这种局面,进行自我反思,否则的话,你的前途堪忧。

出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

【4】让你陪他出去办事的机会少了——说实话,平时能够和领导一起出去办事,是一件非常荣幸和证明你地位的事儿,说明你在领导的心目当中有很重的分量,这种分量不仅仅是一种信任,还是一种寄托和培养,如果出现让你陪他出差办事的机会明显变少了,你可真的要注意了,要好好的检讨一下自己,哪些地方做的还不够,尽量的与领导进行深度的沟通,以挽回这种被动的局面。

出现这五个信号,说明领导嫌弃你了

【5】之前安排给你的事安排给别人做了——也就是开始对你的工作进行分解,把一些重要的工作还是交给别人去干,逐渐的把你冷落在一旁,这是领导对你非常失望的最直接的表现,如果出现这个信号,说明你的问题已经非常严重,还是好自为之,多保重吧。

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